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 投诉记录共: 6 条  
  
 投诉人: 钻石大厦产权人
 投诉人Email: zzs1036@21cn.com
 投诉时间: 2006-9-24 8:20:15 
 投诉内容: 武汉钻石大厦商铺对外销售产权引资近2亿元,投资人遍布好几个省市,涉及100 多人。现在开发商未经全部产权投资人同意,擅自要将二三四楼商铺改造为套式住宅 商品房再出售,将严重损害投资人的权益。如果武汉政府对此类行为不制止不处理, 武汉市的对外形象将严重受损,诚信建设将明显打折。
 
 投诉人: 王丽
 投诉人Email: wangli@sina.com.cn
 投诉时间: 2006-9-16 14:34:19 
 投诉内容: 旺旺食品有限公司武汉分公司未按规定为其员工交纳生育保险;对晚育及破腹产妇女 未按规定增加其休息期;安排孕妇延时工作(每周工作超过40小时)。
 
 投诉人: mffmkf
 投诉人Email: zhangyl11@21cn.com
 投诉时间: 2006-7-19 10:49:04 
 投诉内容: 凯迪懂事会:   作为凯迪电力的一名股东,我强烈建议股改必须本着合作共赢的原则,必须有利 于公司的加快发展和业绩提升,必须引进市值概念.尤其在于股权激励,必须以前述 事项为前提.   出于以上考虑,结合中国经济和行业的特点.对原方案提如下修正: 1,送股须在3股以上,这是绝大多数股改的通用案例,也是多数流通股的心理底线. 2,股权激励必须统筹兼顾.数额可以加大,方法可以多样(如:定向增发配售,市场 购入奖励等等形式),条件必须合理.原方案中10%确实在不象话(本国经济,武 汉经济的发展那么差吗?行业是在发展期还是稳定期?),很丢我们九头鸟的脸,而 况没有引进市值观念,我们的九头鸟就要变成九头蛀虫了,只会蛀我们自已的公司和 合作的股东,羞啊......!!!!基于这些,我建议3年净利复合增长,最少 应在每年30%以上,三年后年均市值最少翻一翻.激励力度可加大. 以上建议,我会以我十五个帐户做为代价,决定赞成或反对.请懂事会认真考虑.
 
 投诉人: 杨易
 投诉人Email: kongtop8215@163.com
 投诉时间: 2006-2-28 22:00:25 
 投诉内容: 领导: 您好!部门投诉通道我觉得应该加一个教育局的投诉电话,因为现在很多学校很 乱,学生无从下手,家长也是,跟学校说里,对不起自己。不说最后还是死的自己。 请帮忙。谢谢!
 
 投诉人: Vivian Zhang
 投诉人Email: vivianzhang@globalsources.com
 投诉时间: 2005-10-24 16:23:36 
 投诉内容: 请问在网上可以下载外商投资企业办事机构注册证经营期限变更的电子表格吗?
 
 投诉人: 金帅
 投诉人Email: inshuai@126.com
 投诉时间: 2005-4-12 17:48:34 
 投诉内容: 我(乐百氏(广东)桶装水发展有限公司武汉分公司 )到东西湖区去年检时, 对方不让年检
 
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